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リカちゃんとあそぼ（笑）１２
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結局＜リカちゃんとあそぼ（笑）１１＞
はムダ上げされて満スレになってしまい
ブログ名とTwitter名を書こうとしましたが書き込み出来なくなってしまいました
ブログやTwitterを書けるものなら書け、
とか言いながら結局はジャマをして
書かせたくないんだな、と思いました
このスレを立ててもすぐに削除される
可能性が高いので
あたしのオフィシャルブログや
オフィシャルTwitterを公開しても
みなさんに知っていただけるかどうか
749
ホスラブに限らずその会社に損害をもたらす書き込みがある掲示板に対しては
常にチェック、マークして顧問弁護士と訴訟対策を練っているよ
そんなことも知らなかったの？
無職歴が長そうだね(笑)
750
バカって、何にも知らないんだね
無知なんだね
無知だから馬鹿なのか！ 納得！
751
745
事実だか設定だか知らないけどブラック企業はそんなことはやらないよ
ブラック企業は掲示板で叩かれ過ぎて
そんなチェックなど追いつかないからｗ
752
>>743
えっ、たった１円！ (ﾟoﾟ;;
わずか１円のために人生を棒に振るの？
((((；ﾟДﾟ)))))))
753
>>746
今の時代は、そんなのはソフトにやらせてる企業が大半だよ。
人間がイチイチチェックしてたんじゃ、金掛かって仕方ない。
テキストマイニングの機能を持ったソフトが、ネガポジ判断も含めて拾って来てくれる。
人間がイチイチやってるのは、相当IT武装の遅れた企業。
754
>>746
やはり会社の最高責任者としては会社の評判や風評被害を気にかけるのは義務だと思います
今はまだ従業員３０余名の小さな会社
ですが、大きく成長して会社の知名度や
私の知名度が高くなった時に、ライバル会社から狙われる火種となる危険性も
含めて考えています
風評被害などで会社を潰さないためにも最高責任者としては社員の給与、生活を守る義務があると考えております ^o^
755
ソフトも使用しますが最終的にソフトの解析をするのは人間ですよ？
756
>>755
ソフトのチューニングは人間がやる必要がありますが、あらかたの解析はソフトウェアがやってくれます。
人間が注視せねばならないのは、取り込むデータのクレンジングのところです。
757
>>755
でもまあ、従業員30名の企業が、
テキストマイニングのソフトを導入しているというのは、大したもんだと思います。
その規模の企業では、まだまだこの辺りは遅れているところが多いですから。
CEOの知見の高さがうかがわれる事例だと思います。
あとは、最近は規模の小さな会社でも顧客情報を持っているような企業は狙われやすいので、セキュリティ系の対策をしっかり打っておけば、とりあえずノックアウト・リスクはｶﾅｰﾘ低減できます。
758
>>756 >>757さん
どうもありがとうございます m(_ _)m
実は我が社は私が設立したものではなく海外に端を発するグループ企業体の一翼を担う新事業部門の会社で組織としての枠組みが固まった後に私が代表取締役社長として迎え入れられたものなんです
ですのでシステム、ケーブルなどハード面からコンピュータソフト、給与体系、
査定、コンプライアンスなどソフト面もグループ企業全体と同じシステムとなっていて、私が導入したわけではないので現在のところは専門のエンジニアさんに
お任せっきりなのが現状です f^_^;
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