店をクビになったんだけど
高級ソープに勤めて２ヶ月半だけど、アンケート悪いから店をやめてくれって言われた
こんなことありえんの？
こんなことありえんの？
みんな無知だね。雇用形態が業務委託扱いだからいつでもクビにできる
調べてみた。確かに裁判でも業務委任契約として、嬢の訴えは退けられていた。
なんで違う店行かないの？もめる価値ある？
連投失礼します。
風嬢の場合は業務委託契約が殆どでしょう。事業者間の契約です。
源泉徴収もされないし厚生年金も雇用保険も無いはず。
なので労働法上の保護は受けられないでしょう。
ただし一部ピンサロなんかでは名目上業務委託の形をとっていても雇用とみなされて労働法の保護を受けられる場合もあると思います。
風嬢の場合は業務委託契約が殆どでしょう。事業者間の契約です。
源泉徴収もされないし厚生年金も雇用保険も無いはず。
なので労働法上の保護は受けられないでしょう。
ただし一部ピンサロなんかでは名目上業務委託の形をとっていても雇用とみなされて労働法の保護を受けられる場合もあると思います。
クビなんてよほどじゃなければ切ったりしないよ。いまの店は面接で希望額や家族構成も聞かれるし、事情を詳しく知ってから入店させるんだから、出勤調整はあっても、クビはまずありえない。
客の財布から札抜いたり葉っぱ売買したり、法に触れることしかクビなんてはありえないよ。
客取れない子でもクビどころかやめさせたりもしないよ。
客の財布から札抜いたり葉っぱ売買したり、法に触れることしかクビなんてはありえないよ。
客取れない子でもクビどころかやめさせたりもしないよ。
くび切るしなくても勝手にやめていくんだからほかしておけば
時給払ってれば雇用だよ。所得税引いてるのも雇用だよ。時給制のピンサロは雇用だよ。タイムカードがあるのも雇用だよ。
ソープやヘルスも時給が発生してたら雇用になるよ。ソープやヘルスで特別に新人期間に保証給を出すのも雇用だよ。
無知なのは経営者だよ。大抵企業でまともに勤めたことのない労務に無知な経営輩が風俗嬢は個人事業主だとか言ってるよ。
個人事業主としたいなら高級品ソープみたいに完全に入場料とサービス料を別々に客に払わせなければ通用しないよ。
ソープやヘルスも時給が発生してたら雇用になるよ。ソープやヘルスで特別に新人期間に保証給を出すのも雇用だよ。
無知なのは経営者だよ。大抵企業でまともに勤めたことのない労務に無知な経営輩が風俗嬢は個人事業主だとか言ってるよ。
個人事業主としたいなら高級品ソープみたいに完全に入場料とサービス料を別々に客に払わせなければ通用しないよ。
エステ
>>455
ググってコピペして粘着キモ
ググってコピペして粘着キモ
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